قرارداد کار مدیر داخلی هتل

این قرارداد مناسب چه اشخاص و فعالیت‌هایی است؟

این قرارداد برای استخدام مدیر داخلی هتل، مدیر شیفت ارشد هتل، مدیر عملیات هتل یا اقامتگاه، مدیر اجرایی مجموعه اقامتی و مدیر داخلی هتل‌آپارتمان با انجام اصلاحات جزئی متناسب با ساختار مجموعه مناسب است. از حیث نوع مجموعه، این قرارداد قابلیت استفاده برای هتل‌های خصوصی، هتل‌آپارتمان‌ها، مجموعه‌های اقامتی، بوتیک‌هتل‌ها، مهمانپذیرها و شرکت‌های بهره‌بردار هتل را دارد؛ با این توضیح که در مراکزی که مقررات اختصاصی متفاوت دارند باید پیوست‌های عملیاتی و حدود اختیارات متناسب با مجوز همان مرکز اصلاح گردد. این نسخه برای رابطه‌ای طراحی شده است که مدیر داخلی شخصاً و تحت مدیریت کارفرما و در برابر دریافت حقوق ماهانه کار می‌کند. اگر مدیریت کل هتل به یک شرکت یا شخص مستقل به صورت برون‌سپاری و در مقابل حق‌الزحمه مدیریتی یا درصد درآمد واگذار شود، قالب مناسب «قرارداد مدیریت و بهره‌برداری هتل» است و نه این قرارداد استخدامی.